Dimensões da personalidade humana

As necessidades do ego e da alma

As necessidades do ser humano não se restringem a coisas materiais porque ele é habitante de dois planos: um imaterial e outro físico. Existem duas dimensões da personalidade humana que trabalha incessantemente para satisfazer suas necessidades: a alma(habitante do mundo imaterial) e o ego(habitante do mundo físico).

Dizemos que o foco de nossa consciência está na dimensão do ego, quando centramos nossas motivações na segurança física (sobrevivência), a necessidade de ser admirado, aceito e de pertencimento a grupos(relacionamentos), a necessidade de respeito e reconhecimento (autoestima), essenciais para manter a estabilidade interna do ego. Quando essas necessidades são satisfeitas, não sentimos uma satisfação duradoura, mas ficamos ansiosos (estresse causado por medos de baixa intensidade) se eles não são satisfeitos. Abraham Maslow chamou essas necessidades de básicas.

Quando o foco da nossa consciência está na dimensão da alma, temos a motivação para encontrar significado ou propósito em nossa existência (coesão interna), a necessidade de realizar esse significado ou propósito (fazer a diferença) e a necessidade de servir plenamente o seu propósito (servir). Quando essas necessidades são satisfeitas, elas não desaparecem. Elas produzem níveis cada vez mais profundos de motivação e comprometimento. Abraham Maslow as chamou de necessidades de crescimento. Elas são fundamentais para manter a estabilidade interna da alma. Nós buscamos satisfazer essas necessidades durante o processo de autorrealização.

Sugestão: dediquemos nossa dádiva de estar aqui nessa dualidade vivencial(alma e corpo físico), para intensificar nosso foco de motivação (centro de consciência), partindo da satisfação das necessidades do ego e indo em direção à satisfação das necessidades da alma. Assim, estaremos indo em direção a evolução de nossa Essência: nosso Eu verdadeiro, o chamado Espírito Divino.

Por

presidencia@institutohumanizar.org.br

* Cientista Social, Pesquisador e Consultor de Desenvolvimento Humano e Empresarial. Especilizações em Psicologia Social, Análise Transacional, Administração Mercadológica, Psicodrama e Dinâmica de Grupo. Autor de livro e de programas de treinamento comportamental, com reconhecimento científico a nível nacional.

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